为进一步做好学院就业工作，增强员工撰写简历的能力，提高员工在求职、就业中的竞争力，太阳成集团tyc33455cc于11月19日在崇明楼502教室举办老员工简历设计制作暨模拟面试大赛初赛评选活动。

参赛选手们采用PPT的方式阐述自己的简历内容，并对辅导员提出的现场问题进行解答。本次比赛本着公平、公正、公开的原则，对参赛作品的基础信息的完整性、求职意向的明确性、以及版面创意和设计等方面进行了综合评比。最终，在提交的14份作品中选出3份精美的作品进入决赛。

通过本次简历初赛评选活动，引导了更多学子增强自己的简历制作能力，强化了公司员工的求职竞争力，提升了老员工就业技能水平，为进一步促进公司就业工作的高效发展奠定基础。